Pyydä tarjous

Hyvä ja varma työpaikka

Turvallisuus ja työsuhteen ennustettavuus

Turvallisuus ja työsuhteen ennustettavuus

Kohtelemme jokaista työntekijää kunnioittaen, sillä haluamme hänen työskentelevän tehokkaasti ja turvallisesti. Palkkaamme työtekijöitä normaalilla työsopimuksella. Kuuden kuukauden välein jokainen työntekijä saa palautetta työpanoksestaaan tulospalkkiojärjestelmään liittyvän työn arvioinnin pohjalta. Mahdollistamme osallistumisen yrityksen sisäisiin rekrytointeihin sekä uran rakentamiseen konserniin kuuluvissa muissa yrityksissä.

Nykyaikaiset työvälineet

Nykyaikaiset työvälineet

Käytämmä yrityksessämme ainoastaan nykyaikaisia työvälineitä - tietokoneet, puhelimet ja autot uusitaan keskimäärin kerran kolmessa vuodessa. Työntekijöiden käytössä on moderni, ekologinen autokanta, johon kuuluu yli 120 hybridiautoa. Pyrimme tekemään toimistotiloistamme hyvin varusteltuja ja ergonomisia, joihin kuuluu miellyttävä sosiaaliset tilat. Maistuva tuore kahvi odottaa työntekijöitä aina aamuisin!

Koulutus- ja kehittymismahdollisuudet

Koulutus- ja kehittymismahdollisuudet

Koulutusbudjettimme ansiosta pystymme rahoittamaan työntekijöiden täydennyskoulutusta ja tukea uusien taitojen oppimista, esimerkiksi yksittäisillä kursseilla tai jatkokoulutuksessa. Järjestämme myös säännöllisesti yrityksen sisäisiä tai ulkoisia koulutustilaisuuksia. Päivitämme jatkuvasti työntekijöidemme tuotetietoutta Klima-Therm Akatemiassa. Koulutus tapahtuu ryhmissä ja yksilöllisesti

Upea työilmapiiri ja uudet ystävyyssuhteet

Upea työilmapiiri ja uudet ystävyyssuhteet

Pyrimme parantamaan tiimimme yhteishenkeä ja hyvää ilmapiiriä myös työn ulkopuolella. Työntekijämme osallistuvat yhteisiin aktiviteetteihin, integraatiotapahtumiin, juhlatilaisuksiin, syklisiin yritystapahtumiin, eikä aina turhan vakavalla otteella. Meillä ei teititellä vaan puhutellaan etunimellä! Otamme huomioon sen, että olemme kaikki erilaisia, eli arvostamme yksilöllisyyttä ja itsenäisyyttä!

Voit lukea lisää organisaatiossamme noudatettavista periaatteista – EETTISET PERIAATTEET

Liikunta ja työhyvinvointi

Liikunta ja työhyvinvointi

Hoisamme työntekijöidemme terveyttä ja työhyvinvointia tarjoamalla mahdollisuuden käyttää liikuntakortteja ja muita työterveyteen liittyviä hoitopaketteja. Järjestämme urheiluun ja terveyteen liittyviä kampanjoita, kilpailuja ja hyväntekeväisyyskampanjoita. Keittiössä on saatavilla joka päivä hedelmiä, kahvia ja teetä, ja nautimme yhdessä myös jotain pikkumakeata erityisinä yrityksen toimintaan liittyvinä merkkipäivinä sekä yleisinä juhlapäivinä.

Kysy tuotteesta

close