Oferty pracy

W związku z dynamicznym rozwojem Grupy, zespół naszych Pracowników stale się powiększa. Sprawdź kogo aktualnie poszukujemy.

Praca dla specjalistów w branży HVAC i OZE

Klima-Therm sp.  z o.o. istnieje na rynku od 1996 roku. Firma dostarcza Klientom systemy klimatyzacyjne, wentylacyjne i grzewcze z bogatej oferty urządzeń kilku uznanych na rynku marek, na czele z flagową marką Fujitsu. Obecnie stajemy się liderem w dostawach urządzeń z branży OZE (pompy ciepła, rekuperatory)

 

Swoje produkty i usługi Klima-Therm kieruje zarówno do inwestorów instytucjonalnych, jak i konsumentów – oferując profesjonalne doradztwo i szkolenia techniczne.

 

Jeśli posiadasz wykształcenie techniczne, kierunkowe (inżynieria środowiska – klimatyzacja, wentylacja, systemy grzewcze, OZE, mechanika/ budowa maszyn, automatyka i robotyka) i chcesz rozpocząć karierę u Lidera Branży- mamy dla Ciebie wiele ofert pracy:

 

SPECJALISTA W BRANŻY HVAC I OZE

 

W dziale technicznym:

  • Technik serwisu
  • Specjalista ds. technicznych w dziale części zamiennych
  • Serwisant
  • Konsultant techniczny odpowiedzialny za komunikację z klientami poprzez social media czy infolinię techniczną
  • Product Manager – trener w Akademii Klima - Therm

W dziale operacyjnym:

  • Specjalista ds. operacyjnych

W dziale handlowym:

  • Doradca ds. techniczno-handlowych

 

 

Daj nam znać o swoich planach i skontaktuj się z nami na adres:

 

Oferujemy:

  • Pracę na umowę o pracę z atrakcyjnym wynagrodzeniem
  • Wynagrodzenie zasadnicze i premię półroczną zależną od wyników pracy
  • Wpływ na planowanie czasu pracy, wysoką samodzielność
  • Narzędzia pracy: telefon komórkowy, komputer, na niektórych stanowiskach mobilnych możliwy także samochód do użytku służbowego;
  • Możliwość korzystania z pakietu ubezpieczenia zdrowotnego Medicover, kart sportowych, ubezpieczenia grupowego
  • Możliwość skorzystania z dofinansowania nauki czy podnoszenia kwalifikacji na studiach wyższych
  • Pakiet świadczeń socjalnych
  • Bardzo dobre warunki pracy (biuro, atmosfera pracy)
  • Możliwość korzystania ze szkoleń technicznych wewnętrznych
  • Możliwe wyjazdy zagraniczne

 

Zapraszamy do kontaktu!

 

 

Złóż aplikację

 

Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) zwanym dalej RODO, informuję, iż:

  1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych KLIMA THERM Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością ul. Ostrobramska 101 a Warszawa
  2. Państwa dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego.
  3. Dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa dotyczących postępowania rekrutacyjnego będą przetwarzane na podstawie:
    1. Art. 6, ust 1, lit c RODO – spełnienie obowiązku prawnego ciążącego na administratorze, czyli art. 221 Kodeksu pracy
    2. Art. 6, ust 1, lit b RODO – dane osobowe niezbędne do podjęcia działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy
    3. Art. 6, ust 1, lit a RODO – zgoda osoby za przechowywanie CV w celu wykorzystania danych osobowych w przyszłych rekrutacjach
  1. Dołączenie do CV zdjęcia, jak również podanie  w CV większego zakresu danych osobowych niż określone w art. 221 Kodeksu pracy jest wyraźnym działaniem potwierdzającym  zgodę na przetwarzania tych danych w celach rekrutacji.
  2. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych tylko na podstawie przepisów prawa oraz podmioty przetwarzające.
  3. Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji.  W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji Państwa dane będą wykorzystywane przez 36 miesięcy.
  4. Mają Państwo prawo do: 1) dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii; 2) sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych; 3) ograniczenia przetwarzania danych osobowych; 4) usunięcia danych osobowych; 5) cofnięcia zgody, gdy przetwarzamy Państwa dane na podstawie udzielonej zgody; 6) prawo do wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa).
  5. Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.